“一村(居)一警”警務(wù)機(jī)制是市局黨委聚焦社會(huì)治理現(xiàn)代化、深化基層警務(wù)創(chuàng)新的重要民生工程。今年以來,大亞灣區(qū)公安機(jī)關(guān)在市局黨委和區(qū)委、區(qū)管委會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持聚焦“務(wù)實(shí)”“補(bǔ)弱”“做優(yōu)”“提效”四部曲,奮力推進(jìn)全區(qū)“一村(居)一警”工作不斷提檔升級、進(jìn)位爭先。
聚焦“務(wù)實(shí)”,持之以恒對標(biāo)村警工作“主旋律”
緊扣新時(shí)代“楓橋經(jīng)驗(yàn)”矛盾不上交、平安不出事、服務(wù)不缺位工作要求,按照黨委指示精神和工作部署,主動(dòng)作為,確保“一村(居)一警”各項(xiàng)工作務(wù)實(shí)抓牢。
通過集中學(xué)習(xí)教育、個(gè)別談心交流等方式,不斷深化全警上下對做好“村警”工作重要性和必要性的認(rèn)識(shí),持之以恒堅(jiān)定推動(dòng)“村警”工作的信心和決心。
突出駐村考評“指揮棒”作用,將村居基本情況、文化背景、社區(qū)每日動(dòng)態(tài)、重點(diǎn)人員管控、三小場所安全監(jiān)管等內(nèi)容,量化為村警“五率”考核標(biāo)準(zhǔn)(群眾走訪率、信息采集率、矛盾化解率、任務(wù)完成率、村居百姓滿意率)的具體指標(biāo),通過做實(shí)“六聯(lián)”舉措(實(shí)有人口聯(lián)管、矛盾糾紛聯(lián)調(diào)、安全隱患聯(lián)治、社區(qū)服務(wù)聯(lián)動(dòng)、社會(huì)信息聯(lián)采、防范教育聯(lián)宣)及每日巡查、每周點(diǎn)評、每月通報(bào)等制度,實(shí)現(xiàn)“三個(gè)確保”工作目標(biāo)(確保考核工作考全、考細(xì)、考精,考出實(shí)效;確保群眾關(guān)切關(guān)心、意見訴求,實(shí)實(shí)在在得到落實(shí);確保群眾安全感和對公安工作滿意度,得到實(shí)實(shí)在在提升)。
聚焦“補(bǔ)弱”,問題導(dǎo)向挖掘村警工作“內(nèi)潛力”
不斷優(yōu)化駐村(居)警力構(gòu)成,目前全區(qū)39個(gè)村居,配置駐村警力123名,其中民警40名,輔警83名。不斷完善健全“村警”工作機(jī)制。促成駐村(居)民警同時(shí)兼任39個(gè)村(社區(qū))黨組織副書記,將相關(guān)業(yè)務(wù)部門、轄區(qū)街道辦、村(居)兩委、大型企業(yè)納入“村警”工作管理體系。
不斷提升駐村(居)警力工作業(yè)務(wù)能力素質(zhì),堅(jiān)持以會(huì)代訓(xùn)、以考促學(xué),學(xué)以致用,每月召開村警工作例會(huì),定期組織業(yè)務(wù)培訓(xùn),立足崗位線上線下互動(dòng)交流,有效解決日常駐村(居)工作中遇到的矛盾問題。不斷強(qiáng)化考核結(jié)果應(yīng)用,對不稱職或工作出現(xiàn)嚴(yán)重紕漏的駐村(居)民輔警,堅(jiān)決追責(zé)問責(zé)。此外,積極爭取到黨政機(jī)關(guān)的大力支持,在經(jīng)費(fèi)保障上取得明顯突破,有效解決了村警工作人力、物力、財(cái)力保障問題,也極大地提升了村警工作的積極性、主動(dòng)性。
聚焦“做優(yōu)”,科技賦能打造村警工作“智慧腦”
以“灣區(qū)e網(wǎng)通”平臺(tái)為基礎(chǔ),研發(fā)出一套集“建、采、服、管”于一體的信息采集系統(tǒng),通過落實(shí)用、管、考、比等措施,構(gòu)建了出租屋流動(dòng)人口管理生態(tài)體系,實(shí)現(xiàn)基礎(chǔ)信息采集、人像(車輛)比對、軌跡追蹤、任務(wù)推送等基礎(chǔ)功能應(yīng)用。目前,“視頻+門禁”安裝2600余套,日均信息采集量26萬余條。
通過研發(fā)“一村(居)一警”微信小程序工作平臺(tái),實(shí)現(xiàn)了駐村信息顯示、工作指令下發(fā)、群眾舉報(bào)互動(dòng)、視頻即時(shí)通話、駐村工作日志、駐村工作軌跡、矛盾糾紛化解、工作評價(jià)點(diǎn)贊等8項(xiàng)功能。
通過平臺(tái)把權(quán)限分配下放到各派出所所長,壓實(shí)派出所督導(dǎo)村警工作落實(shí)的主體責(zé)任。
借助工作平臺(tái),打通村警手機(jī)終端公安網(wǎng)與互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)壁壘,實(shí)現(xiàn)了點(diǎn)對點(diǎn)、點(diǎn)對多點(diǎn)視頻調(diào)度及會(huì)議功能。
通過平臺(tái)實(shí)時(shí)掌握村警工作動(dòng)態(tài),村警辦、派出所領(lǐng)導(dǎo)對每名村警每天去了哪里、干了什么、成效如何,隨時(shí)都能做到清清楚楚、明明白白。
同時(shí),通過拓展平臺(tái)功能,把刑警、巡警、交警等警種的相關(guān)工作納入“一村(居)一警”工作平臺(tái),打通村警工作平臺(tái)與110接處警鏈接,實(shí)現(xiàn)了一鍵指令,多警種即時(shí)聯(lián)動(dòng)的警務(wù)模式。通過“做優(yōu)”科技賦能,打造了村警工作強(qiáng)大智慧大腦,有效提升了村警工作的質(zhì)量、效率。
聚焦“提效”,擦亮品牌唱響村警工作“進(jìn)行曲”
通過科技助力,改變靠兩腿走訪服務(wù)模式,實(shí)現(xiàn)村警工作在線互動(dòng)和“指尖服務(wù)”,打通了全場景信息采集和聯(lián)系服務(wù)群眾的“最后一步路”,工作效率不斷提升。通過不斷優(yōu)化便民服務(wù),構(gòu)建“以房管人、以業(yè)管人、以服管人”多維一體新常態(tài),實(shí)現(xiàn)了在線為流動(dòng)人口提供租房、找工作及一鍵“零”跑申辦居住證等便民服務(wù)功能。
通過推進(jìn)“一村一策,一村一品”工作,提煉了“三微工作法”“五到工作法”“一摸排、二化解、三報(bào)告”等一批可復(fù)制可操作特色做法;建成了東聯(lián)村、橋東居委、新畬村、霞涌社區(qū)、衙前村等一批亮點(diǎn)村(居);打造了我區(qū)信息采集、矛盾調(diào)處、工作考評、警務(wù)聯(lián)動(dòng)等一批駐村工作品牌;涌現(xiàn)出鄧淦培、羅見福、羅顯偉、劉開財(cái)?shù)纫慌鷥?yōu)秀的駐村民輔警。目前,“一村(居)一警”警務(wù)模式工作成效日益凸顯,贏得轄區(qū)廣大群眾高度認(rèn)可和大力支持。
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主辦單位:惠州大亞灣開發(fā)區(qū)黨工委管委會(huì)綜合辦公室
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